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横浜市・コールセンター・テレオペ・大学生歓迎のアルバイト・バイト・パート求人情報一覧

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アルバイト・パート

株式会社サーバントップ 横浜支店

コールセンタースタッフ

給与

時給13001600

勤務時間

勤務時間・曜日: * 9:00~20:50 * ・2週間ごとの自己申告シフト制 ・1日2時間~OK(時間帯指定あり) ・1時間ごとに休憩あり ・平日のみ、土日のみOK ☆―――――――――――――――☆ ■日祝入るメリットは… 日祝は、在宅率が高いので契約に繋がりやすい=報酬を稼ぎやすい! 簡単に時給UP出来ますよ♪ ☆―――――――――――――――☆ ▼シフト一覧▼ (1)09:00~10:00(60分) (2)10:10~11:10(60分) (3)11:20~12:20(60分) (4)12:30~13:30(60分) (5)14:30~15:20(50分) (6)15:30~16:20(50分) (7)16:30~17:20(50分) (8)17:30~18:30(60分) (9)18:40~19:40(60分) (10)19:50~20:50(60分) ▼勤務時間シフト例▼ (1)~(4) (実働4.0時間) (1)~(7) (実働6.5時間) (3)~(10)(実働7.5時間) (5)~(10)(実働5.5時間) (8)~(10)(実働3.0時間) 上記の5つのパターンからの選択制になります! お気軽にご相談下さい♪ 勤務時間・曜日: * 9:00~20:50 * 1ヶ月ごとの自己申告シフト制 ・1日3時間~OK(時間帯指定あり) ・1時間ごとに休憩あり ・平日のみ、土日のみOK 勤務時間・曜日: ・1ヶ月ごとの自己申告シフト制 ・1日3時間~OK(時間帯指定あり) ・1時間ごとに休憩あり ・平日のみ、土日のみOK ・Wワーク可能!

アルバイト・パート

株式会社サーバントップ 横浜支店

コールセンタースタッフ

給与

時給11201800

勤務時間

勤務時間・曜日: * 9:00~20:50 * ・2週間ごとの自己申告シフト制 ・1日2時間~OK(時間帯指定あり) ・1時間ごとに休憩あり ・平日のみ、土日のみOK ☆―――――――――――――――☆ ■日祝入るメリットは… 日祝は、在宅率が高いので契約に繋がりやすい=報酬を稼ぎやすい! 簡単に時給UP出来ますよ♪ ☆―――――――――――――――☆ ▼シフト一覧▼ 【1】9:00~10:00(60分) 【2】10:10~11:10(60分) 【3】11:20~12:20(60分) 【4】12:30~13:30(60分) ‐ 実働4時間 ‐ 【5】14:30~15:20(50分) 【6】15:30~16:20(50分) 【7】16:30~17:20(50分) ‐ 実働2.5時間 ‐ 【8】17:30~18:30(60分) 【9】18:40~19:40(60分) 【10】19:50~20:50(60分) ‐ 実働3時間 ‐ ▼勤務時間シフト例▼ 【1】~【4】(実働4時間) 【1】~【7】(実働6.5時間) 【3】~【10】(実働7.5時間) 【5】~【10】(実働5.5時間) 【8】~【10】(実働3時間) !お気軽にご相談下さい♪ 勤務時間・曜日: * 9:00~20:50 * ・2週間ごとの自己申告シフト制 ・1日2時間~OK(時間帯指定あり) ・1時間ごとに休憩あり ・平日のみ、土日のみOK 勤務時間・曜日: * 9:00~20:50 * 1ヶ月ごとの自己申告シフト制 ・1日3時間~OK(時間帯指定あり) ・1時間ごとに休憩あり ・平日のみ、土日のみOK 勤務時間・曜日: ・1ヶ月ごとの自己申告シフト制 ・1日3時間~OK(時間帯指定あり) ・1時間ごとに休憩あり ・平日のみ、土日のみOK ・Wワーク可能!

アルバイト・パート

株式会社ベルシステム24:神奈川県横浜市西区

HOTPEPPER Beautyご利用サロンのサポート

給与

時給1340

交通

交通・アクセス
みなとみらい駅(みなとみらい線) 徒歩3分

勤務時間

勤務時間詳細 ■全日/週4~5日勤務 1 9:55~19:00(実働7時間40分・無給休憩65分・有給休憩20分) 2 12:00~21:00(実働7時間40分・無給休憩60分・有給休憩20分) 基本残業なし(入電が長引いた場合多少の残業可能性あり。また繁忙状況により残業協力要請の可能性あり) 早番・遅番いずれも可能な方 土日祝、大型連休は出勤お願いします <勤務期間> 長期 <研修あり> 期間 7/1(月)~ 時間 平日のみ/9:55~19:00*座学期間のみ 内容 座学4日→ロープレ5日→OJT6日→デビュー(15日間でミニマム習得していただきます) 着台後、フォローアップ研修を実施しスキルアップを目指していただきます(受電業務開始から2~3か月後頃目安) <試用期間について> 初回契約 7/31(水)まで(左記期間を試用期間とする) 見極め内容について 次回更新については7/14(日)までにデビュー基準判定をクリアしている事、勤怠の状況、就業態度の3つの観点で総合的に判断させていただきます。 *これまで入社いただいたメンバーについてほとんどの方がクリアされてますし、クリアできるようにフォローさせていただきます!

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